合肥在线记者 黄湄

联宝（合肥）电子科技有限公司IT工程师吴敏

巾帼不让须眉，这句话在现代职场中已经得到了验证。从技术人员到企业高管，许多科技企业都不乏女强人的身影。3月8日，本网记者专访了联宝（合肥）电子科技有限公司IT工程师吴敏，谈一谈她是如何在职场的道路上，一步步攀登，克服困难，实现自我的！

谈发展

从“IT小白”到“团队中坚”

吴敏坦言，进入IT行业是一个机缘巧合，“我喜爱花花草草，本科学的是农学专业，2010年大学毕业后想去外面的世界看看，一次偶然的契机，我与IT邂逅，它如同是我多年来寻找的知己般，我深深地被它吸引。”

2014年，吴敏正式加入联宝科技。“刚进公司那段时间，心态最为波动，自己对电子行业不是很了解，偶尔会有放弃的念头。当初团队刚组建，面临众多挑战。随着时间的流逝，在慢慢地摸索下，发现自己的内心越来越强劲，变得底气十足。”

吴敏在家远程办公

随着公司的不断发展壮大，吴敏的个人的能力也在不断的提升和进步。目前她参与了LCFC SAP战略平台升级项目、ATP/MRP平台切换、IPS Project、Lenovo Supplier Collaboration、Workstation Virtual Plant 等多个项目，成为团队的技术中坚。

如今在IT界，除了“程序猿”，也不乏“程序媛”。据悉，公司团队当中，女性占有很大比例，而吴敏所在小团队，女性更是占到2分之一，发挥着十分重大的“半边天”的作用。

谈及工作中最难忘的事情，她说：“我刚好有一个供应链重点项目，要求是在今年2月中旬上线。疫情期间，项目已经进入了关键节点，但团队成员分散各地，沟通和工作效率还是有些折扣的。”为此，她们成立了多个线上项目沟通群分工合作，电话会议、skype会议、在线办公协同齐上阵，“业务和IT团队成员拧成一股绳，紧密配合，深夜还能看到组内热火朝天讨论新一轮优化。”

在项目团队持续高效的办公激情下，2月22日凌晨，项目正式成功上线，得到了公司的高度认可。“在研发的过程中，有些队员常常一天只睡4个小时,我特别感谢他们在这段时间的辛勤付出。”吴敏说。

谈技术

研发IPS系统 提升订单处理效率

联宝科技（LCFC）作为联想全球最大制造基地，公司订单特性是小批量、短交期和高度客制化。“订单量大、材料管控难度高、工艺繁琐，需求管理、订单管理、采购、生产管理等部门员工每天需花费大量时间来完成一系列计划制定。而人工计划灵活性小，实际情况多变，计划往往最终可执行度不高。最终导致订单准时交付率低，客户满意度不高。如何对客户需求做出快速高效的响应，同时保持计划平稳性，开发IPS系统势在必行。”吴敏说。

记者了解到，IPS是一套整合的计划解决方案。从客户订单接入开始，实时综合考量客户订单状态、产能瓶颈、物料供给、生产异常状况、物流运输等，动态进行物料/产能的最优分配，最终给出清晰准确的客户订单交期承诺计划、工厂生产排程、物料缺料分析以及出货计划，实现了客户订单的全生命周期跟踪分析。

“我们在设计时，思考到许多实际业务场景并力图解决，不仅要思考客户需求日期，需同时考量客户重大性、紧急度、批量大小、下单日期、承诺交期等，排出统一的优先级顺序，以体现优先程度。”据悉，该系统引擎计算相当快速，5万量级订单处理时间不超过2小时，性能远超其他解决方案。

如今，联宝科技平均每天处理5000多笔订单，其中80%以上是单笔小于5台的个性化订单，依靠强劲的智能制造能力可满足大批量生产和客制化定制的需求，平均交付效率高于业界15%。全球每售出8台笔记本电脑，就有1台来自联宝科技，截至目前，产品累计出货超过1.3亿台。

生产计划和排程能力一直都是企业提高生产效率的重大环节之一。“联宝IPS系统成功上线后，相应计划处理时间较之前人工计算效率大幅提升，业务人员走出了需要加班加点的困境。他们可以将精力转移至更为重大的管理、控制过程。”吴敏说。

谈创新

助力联宝科技打造智慧供应链

在吴敏看来，IT的定位早已不是拿到客户的需求然后开始闭门造车。科技发展迅速，技术的迭代日新月异，技术人员需要紧跟技术发展潮流，专业领域内更是需要不断的自我学习和成长。

如何加快企业创新技术的步伐？吴敏说：“我们要更多的同业务人员走到一起，更详细深入地了解业务流程。一个点的需求，能够进行端到端集成思考，横向、纵向的串出一条线，一个面，从而挖掘出更多的有效信息。只有业务和技术深度集成，才能实现创新。”

企业的数字化是智能化的前提。吴敏分析认为，数字化转型是运用数字化技术来挖掘数据价值，以推动企业组织转变业务模式，组织架构，企业文化等的变革措施。以客户为中心，数据为基础，技术为手段。目的是提升企业运营效率，提升行业竞争力，“今天，数字化已经深刻影响到生活中的每个领域，用户乐于接受数字化体验。”

数字化战略，不能缺少IT服务。IT不仅是辅助部门，也是业务优化和业务创新的部门。“我们已经积累了大量数据，如何联合业务单位去挖掘这些数据的深层次应用价值，让这些数据活起来。”吴敏表明，在数字化过程中，主动学习和了解数字化新技术，多参与外部数字化技术和应用的交流，积极助力联宝科技的数字化战略。

谈家人

疫情结束陪孩子出去走走

吴敏说，每年的“三八”妇女节都是在岗位上度过，公司会送鲜花给女员工，部门也会开展一些丰富多彩的活动，心理课、家庭子女教育课、手工艺术课等，而今年由于新冠肺炎的缘由，这个节日是在家里度过的。

吴敏和女儿

如何将工作与生活平衡，常常是困扰职场女性的难题，而吴敏也不例外。“‌‌我的女儿今年2岁了，她爸做销售工作的，基本上都在外地，‌‌我们很少有时间陪伴她。”谈到女儿，吴敏的心里充满愧疚，“工作闲余时间，我很享受和家人一起相处的时间。同父母一起去公园走走，陪小朋友一同做个小游戏。偶尔也会练个瑜伽，打打羽毛球。”

眼下与疫情的战斗尚未结束，吴敏感叹地说：“前几天看朋友圈油菜花开了，春天真的来了,希望疫情早点过去,我能陪孩子出去走走，看看多姿多彩的世界。”

本期编辑：牛瞳

来源：合肥在线